Inmiddels ben ik een kleine twee maanden actief als interim-predikant van De Lichtbron. Velen van jullie heb ik ontmoet tijdens gesprekken aan de keukentafel, in vergaderingen of even tussen de bedrijven door in de kerk. Waardevol. Want zo leren we elkaar kennen en merk ik wat er leeft aan vragen, emoties, zorgen, hoop en verlangen. Het leek me goed om jullie tussentijds mee te nemen in wat ik tot nu toe heb gezien en waar ik me mee bezighoud.
Samenhang en regie
Wat me als eerste opvalt, is onduidelijkheid in de structuur van de wijkgemeente en de PG Hilversum. Te vaak ontbreekt er samenhang en regie tussen de kleine en grote kerkenraad van de Lichtbron, het College van Kerkrentmeesters, de Algemene Kerkenraad en de drie wijken. Dan blijven taken liggen, andere worden dubbel gedaan en er ontstaat onzekerheid. Dit is allemaal geen verwijt. Want iedereen doet enorm zijn best. Maar gebrek aan samenhang en regie maakt ieder samenwerken moeilijk. Dan komen er besluiten die eigenlijk niemand wil nemen, maar er is geen alternatief, informatie ontbreekt, en frustratie is het resultaat.
Er is dus werk aan de winkel qua structuur, regie en overzicht. Een eerste concept van een Plaatselijke Regeling ligt klaar ter bespreking. Zo’n regeling is een officieel document waarin je glashelder en formeel je werkwijze is als wijkkerk vastlegt, ook in verhouding tot je Algemene Kerkenraad. Als die Regeling klaar is, wordt die aan jullie allemaal voorgelegd en kan iedereen erover meepraten en -stemmen.
Daarnaast ligt er nu een opzet klaar voor een jaaragenda voor de wijkkerkenraad: wanneer krijgen de betrokkenen van welk onderdeel van de Lichtbron de volle, bestuurlijke aandacht? Dat schept in de wijkkerkernaad én tussen wijkkerkernaad en wijkgemeente ruimte voor persoonlijk contact, afstemming én inhoudelijke verdieping.
Dat hangt samen met de manier waarop we vergaderen. Efficiënt en inhoudelijk vergaderen helpt altijd. Als de stukken tijdig beschikbaar zijn, de informatie die nodig is voor een besluit volledig is en iedereen weet wie waarvoor verantwoordelijk is, dan draagt dat bij aan een goede sfeer.
Geloof
Maar niet alleen regelingen en afspreken helpen. Cruciaal element in een kerk is altijd geloof. Geloof van ieder individueel – hoe uitgesproken of vaag of betwijfeld of zeker ook – houdt in dat ieder voor de kerkenraad en de kerk kan bidden. Dat hoeft niet, maar dat kan. Geloof is daarbij de bron van koers van de kerk. Die bron boren we aan in een reeks ‘ken je mij?’-gemeenteontmoetingen. Waarschijnlijk vanaf januari. Daartoe ligt een plan bij de kerkenraad van 30 oktober. Het plan is om in het nieuwe jaar elkaar te ontmoeten als gemeente in een reeks kleinschalige ontmoetingen en een internet-poll. Doel is om boven tafel te krijgen, a) waar je voor staat als gemeente van Jezus Christus en b) wat dat ertoe doet voor Hilversum en omgeving? Wie zijn we en wat staat ons te doen, dat is de vraag. Dit past natuurlijk perfect bij het jaarthema ‘Ken je mij?’ of ‘Ken je Mij?’
Op basis van al die gesprekken en polls ligt je beleid dan als het ware klaar. In februari hebben we dus een beleidsplan ter bespreking in de gemeente. Dat beleid is niet top-down, maar samen. Iedereen praat daar weer over mee. Is het ambitieus genoeg? Klopt het met wie we zijn? Ken je mij? Visie, missie en beleid geven dan concreet richting en samenhang.
Daarna kunnen we de beweging verder maken: naar meer verbinding, meer geloofsgesprek, meer inspiratie. Misschien ook een andere, lichtere structuur van werken als wijkgemeente? De samenhang met de andere geledingen binnen de PgH wordt dan ook bespreekbaar.
Hoopvol
Waarom ik hoopvol ben? Omdat ik geloof dat God ons leidt. Ook door de woestijn. En omdat ik in De Lichtbron zoveel betrokkenheid zie, veel geloof, veel talent. Soms houden mensen dat nog even klein uit voorzichtigheid of teleurstelling. Maar het ís er wel. Als de regie terugkomt, geloof de ruimte krijgt en er helderheid ontstaat, krijgt ook vertrouwen weer ruimte.
Contact
Mijn telefoon staat aan, mijn mailbox is open: schroom niet om contact op te nemen. We doen dit samen.
Hartelijke groet,
Pieter van Winden, interim-predikant
pieter@interimpredikant.nl, tel. 06-12171113
